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论政工干部的自我修养在企业发展中的作用

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职称大全网 发表于 2015-3-5 11:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
论政工干部的自我修养在企业发展中的作用

  摘要:企业政工干部是做人的思想政治工作的人类灵魂工程师。对于一个优秀的政工干部来说,其人格素质水平在一定程度上决定着企业的建设水平,同时也制约着自身的进步与发展。在日常工作中,政工干部要想做好这项工作,一方面需要具备较高的思想理论水平,以及写作、演讲等方面的能力,另一方面需要在工作生活中逐步养成良好的行为习惯,在实践中不断磨练,使得人格素质在实践中得到培养和提升,从而在工作岗位中发挥更好的作用,为企业创造更好的效益。
  关键词:提高 政工干部 自我修养
  作为企业一名普通的政工干部,根据多年的工作经验,政工干部自身的修养非常重要。在这种情况下,面对新的形势,需要采取措施,进一步提高企业政工干部的修养。在日常工作中,企业的政工干部承担着相应的政治工作职责,一方面需要完成各项政治工作任务,并且自身的修养决定着企业的建设水平,另一方面制约着自身的发展。因此,笔者认为,政工干部除了要在学习中打牢理论基础外,还应在实践中培育和养成良好的政治修养、道德修养和业务修养,充分发挥主观能动性,在锻炼中自我提高。
  1 企业政工干部应该具备的素质
  对于企业来说,思想政治工作作为一项基本工作。在日常工作中,企业要想组织好思想政治工作,通常情况下需要建立一支良好的政工干部队伍,对政工干部的素质要求很高,因此,企业的政工干部需要具备一定的素质。
  1.1 坚定政治方向。作为政工干部,首先自身的党性要坚强,坚定自己的政治方向和立场,采取措施增强治鉴别力,培养坚定正确的政治方向,加强自身修养,从自身做起,增强对党组织的认同感和归属感。
  1.2 具有高尚的道德品质。对于政工干部来说,企业的标准是道德品质优秀、作风正派。在企业内部,政工干部是企业其他人员德道行为的标杆,对此政工干部需要树立牢固的宗旨意识,恪守自己的职业道德。在日常工作中,政工干部需要践行社会主义核心价值体系,保持良好的生活情趣,不断提升自身的精神境界,进而在一定程度上为本企业谋发展、为党作贡献,用人格力量不断赢得他人的尊重和认可。
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